कामरेड मिश्रा ने रेलवे में आधुनिकीकरण और विस्तार परियोजनाओं और उनके प्रबंधन के लिए आवश्यक जनशक्ति के बीच असंतुलन को उजागर किया। उन्होंने बताया कि ट्रैक दोहरीकरण/तिहरीकरण, विद्युतीकरण, हाई-स्पीड ट्रेनों और स्टेशन उन्नयन जैसी बुनियादी ढाँचा परियोजनाओं में वृद्धि ने परिचालन क्षमता का विस्तार किया है, लेकिन मौजूदा कर्मचारियों पर भारी बोझ भी डाला है।
रिक्त पदों को भरने की बजाय, समाप्त करना, चिंतनीय
उन्होंने निराशा व्यक्त की कि नए पद सृजित करने के बजाय, बोर्ड पदों में कटौती कर रहा है, जबकि एआईआरएफ ने 2024-25 में इसी तरह की कटौती का विरोध किया था। मिश्रा ने दक्षिण मध्य रेलवे (एससीआर) का उदाहरण दिया, जो विभिन्न श्रेणियों में पहले से ही 13,564 रिक्तियां होने के बावजूद 1,866 पदों को समाप्त करने की योजना बना रहा है। उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि इस निर्णय से कर्मचारियों के मनोबल और कार्य कुशलता पर नकारात्मक प्रभाव पड़ेगा।
